Performance Loop: inovație și perfecționare! Inovația, exigența și preocuparea de a perfecționa lucrurile sunt constante ale activității în cadrul echipelor CGS România care, la rândul lor, sunt într-un continuu proces de dezvoltare. Avem cinci câștigători în această lună! La fel ca înainte, premianții se vor… Citește mai mult »Câștigătorii Performance Loop ai lunii Septembrie 2018
Nu trece o zi fără să ne bucurăm că avem colegi deosebiți, diferiți, talentați și, în special, de la care putem învăța foarte mult. Motto-ul nostru, “Friends Working Together”, a apărut ca urmare a realității din compania noastră: se leagă constant prietenii frumoase, de durată.… Citește mai mult »Aniversare specială la CGS România
Performance Loop: inovație și perfecționare! Inovația, exigența și preocuparea de a perfecționa lucrurile sunt constante ale activității în cadrul echipelor CGS România care, la rândul lor, sunt într-un continuu proces de dezvoltare. Avem patru câștigători în această lună! La fel ca înainte, premianții se vor… Citește mai mult »Câștigătorii Performance Loop ai lunii Iunie 2018
Performance Loop: inovație și perfecționare! Inovația, exigența și preocuparea de a perfecționa lucrurile sunt constante ale activității în cadrul echipelor CGS România care, la rândul lor, sunt într-un continuu proces de dezvoltare. Avem trei câștigători în această lună! La fel ca înainte, premianții se vor… Citește mai mult »Câștigătorii Performance Loop ai lunii Mai 2018
Așa cum v-ați obișnuit deja, la fiecare început de primăvară participăm cu entuziasm la cele mai mari târguri de cariere din țară. În luna martie, nu am ratat ocazia de a ne întâlni cu cei interesați de un post în domeniul nostru de activitate, de… Citește mai mult »Cum a fost la târgurile de cariere din această primăvară
Compania Computer Generated Solutions fost nominalizată, pentru al treilea an consecutiv, în cadrul Global Outsourcing 100®, ediția 2018, de către International Association of Outsourcing Professionals® (IAOP®), asociația globală care stabilește standarde și promovează profesioniștii în externalizare și în organizațiile pe care aceștia le susțin. Ediția… Citește mai mult »CGS a fost inclusă pentru a treia oară în topul Global Outsourcing 100®
„În capitală nu mai găseşti oameni sub 550 de euro net pe engleză.” Salariile din call centeruri şi centre de servicii au crescut anul trecut cu 10-12% la nivelul ţării şi cu o rată de 22% în Bucureşti, procente care se vor menţine şi în… Citește mai mult »ZiarulFinanciar.ro: CGS, cel mai mare operator de call centeruri din România: Am crescut anul trecut salariile în medie cu 10-12% şi cu 22% în Bucureşti. Va fi la fel şi în 2017.
Flanco Retail a încheiat un parteneriat cu CGS România pentru a asigura asistență telefonica non-stop clienților Retailerul autohton de produse IT&C, electronice și electrocasnice Flanco asigură asistență telefonică non-stop pentru clienții săi, în urma parteneriatului încheiat cu furnizorul de soluții outsourcing CGS România (Computer Generated Solutions… Citește mai mult »Biz Lawyer: Flanco Retail a încheiat un parteneriat cu CGS România
Flanco asigură asistență telefonică non-stop pentru clienții săi, în urma parteneriatului încheiat cu CGS România (Computer Generated Solutions Inc). Oiectivul comun al celor două echipe dedicate de la FLanco și CGS este rezolvarea solicitărilor clienților de la prima interacțiune (First Call Resolution). Distribuția apelurilor pe… Citește mai mult »Cristian China Birta: Flanco și CGS au încheiat un parteneriat
„Trecerea anumitor servicii catre un furnizor extern nu implica pierderea transparentei privind business-ul propriu. Dimpotriva, externalizarea poate oferi acces la aceleasi informatii si va ajuta relatiile cu clientii, deoarece un centru de suport – fiind specializat in aceasta directie – are un set de proceduri… Citește mai mult »Wall-street.ro: Reduceri de costuri in propriul business? Externalizarea serviciilor prin call center sau cum sa treci de la un centru de cost la unul de profit
Potrivit analizei CGS, cunoscatorii de poloneza, ceha, olandeza si suedeza sunt, de asemenea, in topul candidatilor greu de gasit pe piata muncii. Ca si numar de angajati, furnizorii de servicii de tip call center au cel mai mare numar de posturi pentru vorbitorii de romana,… Citește mai mult »inCont.ro: Ce limbi straine trebuie sa cunosti ca sa castigi cele mai mari salarii in call-center-uri, de pana la 1.900 euro/luna
Vorbitorii de limbi nordice sau de olandeză primesc cele mai mari salarii din industria de call center, retribuțiile pentru începători fiind cuprinse, în medie, între 1.450 de euro şi 1.900 de euro brut pe lună, în funcţie de abilităţile solicitate pentru fiecare post în parte.… Citește mai mult »Money.ro: Salarii de peste 1500 de euro pentru vorbitorii de limbi nordice, într-un call center
© 2026 Toate drepturile sunt rezervate.
Website realizat și întreținut de Kooperativa
